433 新竹清大餐廳 早班服務員(兼職)

<外場人員-工作內容> 1.各工作崗位運作與執行。 2.內外場之工作協調與溝通。 3.環境相關清潔維護。 4.店內活動規劃與執行。 5.創造顧客美好回憶。 <內場人員-工作內容> 1.依照標準作業流程準備於營業時間內所需菜餚及烹飪的前置工作。 2.確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定。 3.依照工作作業標準，維持與確保冷凍庫及其他地區的衛生及清潔標準。 4.保持烹飪材料的適當存量。 5.維持環境清潔與整潔。 工作時間 需要能夠配合輪調班別(含國定假日)，每月休假最少8日。 森森燒肉秉持著『自律、分享、共好』的企業核心精神，我們重視每一位員工，你的優異表現，我們看的見，考核制度完整，加薪不再只是空談。除了底薪之外只要營業目標達成，另有績效獎金的發放，歡迎你加入森森燒肉的行列一起共好。

餐飲外場： ．負責為顧客帶位、安排座位、倒水。 ．將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑問，並給予餐點上的建議。 ．後續將顧客點餐訊息通知廚房做餐，或可進行簡易餐飲之料理，如：烤土司或調配飲料等。 ．於顧客用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 餐飲內場： ．擔任廚師/助手，處理烹飪前與烹飪中之準備工作與其他餐廳相關事務。 ．負責洗、剝、削、切各種食材。 ．負責清理工作環境、設備和餐具。 ．準備不同餐點所需要的食材。 ．協助測量食材的容量與重量。 ．負責擺盤、打包外帶服務。

櫃檯點餐 飲料製作 後場備料 日常營運事務

內場： ．負責協助食材整理、餐品準備、餐品出餐等。 ．維護環境整潔、基本清洗、清掃作業等。

- 🥘工作內容： 外場：領台帶位、菜單介紹、餐點收送、客席整理。 🥘晚班： 12:00~21:00 18:00-23:00 🥘排班方式：一周至少配合四天,六日需配合排班 (假日可排休) 🥘薪資：210 🥘六日上班+5/hr 🥘新竹 以及竹北地區另加20津貼 🔸依法投保：❶勞保。❷團保。❸勞退。 🔸其他福利：❶油資補貼。❷推薦獎金。 ❸體檢補助。 - ➤➤➤➤➤➤➤➤應徵方式➤➤➤➤➤➤➤➤➤ 快速加入應徵窗口 : https://lin.ee/sSSCigY 加入後留言:姓名/電話+職缺截圖 ⛔無抽成無費用✊其他職缺也可詢問👌安心就業免煩惱

．結帳、收銀等工作。 .煮麵 水餃 ．清理工作環境、設備和餐具。 ．準備不同餐點所需要的食材。 ．協助測量食材的容量與重量。

餐點製作，碗盤清潔 不會做菜的餐飲小白都能做得來 不抽煙，無指甲彩繪

薪資福利：享勞保勞退、加班費、績效獎金、生日禮、三節禮、年終獎金。 伙食福利：工作滿4小時免費供餐、額外用餐享8折優惠、親朋好友用餐優惠、員工聚餐旅遊。 衣著福利：免費制服。 工作內容：開店備料、烹飪(煮麵、飯、炸物)、協助出餐配菜、環境清潔整理。 上班時段：平日10:00-14:00；假日10:00-15:00；月排休8天 有意者請私訊或來電預約面試時間。方便來電時段：下午2:00~4:00、晚上8:00~9:00。 電話：0975236076 陳先生 工作穩定時間彈性，亦歡迎二度就業加入。

餐飲外場： ．將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑問，並給予餐點上的建議。 ．後續將顧客點餐訊息通知廚房做餐，或可進行簡易餐飲之料理。 ．於顧客用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 ．並負責結帳、收銀等工作。 餐飲內場： ．擔任廚師的助手，處理烹飪前與烹飪中之準備工作與其他餐廳相關事務。 ．負責洗、剝、削、切各種食材。 ．負責清理工作環境、設備和餐具。 ．準備不同餐點所需要的食材。 ．協助測量食材的容量與重量。 ．負責擺盤、打包外帶服務。

【 MOS摩斯漢堡 關新店】 本職缺歡迎青少年.高中生.大學生.新鮮人.二度就業.外籍生.退休夥伴，無經驗可！兼職可！ 💗想訓練自己反應速度、磨練工作經歷，只要你有興趣都歡迎加入！ 🙋‍♂️本職缺可以配合2年（或以上）者優先錄取，直接到現場填寫店舖履歷有機會立即面試 ✅工作地點： 摩斯漢堡關新店 ➠近新莊車站走路5分鐘、騎車2分鐘 ➠公車站牌：日光燈站走路6分鐘 ✅工作內容：收銀服務、材料準備、漢堡製作、環境清潔、整貨理貨……及其他主管交辦事項。 ✅工作待遇： 時薪 195-240 元 ➠定期檢核，依能力調整薪資 ➠22:00～06:00加發早夜津貼$45/時 ➠依政府「勞基法」調整基本薪資 ✅排班時間： 08:00-15:00 14:00-22:00 17:00-23:00 ➠以上區間內排班4～8小時 ➠排班時間彈性、可配合課表、可面議 ✅員工福利： 1.勞，健保 | 勞退提撥 2.國定假日出勤加倍薪，夜班津貼+45元/hr 3.員工制服，會員卡 | 每日餐飲優惠，每月免費餐券 4.生日，端午，中秋禮金 | 旅遊補助 5.年度健康體檢

1.煮茶、備料 2.協助客人收銀、結帳 3.庫存清點，物料分裝 4.飲品製作、環境整潔 5.完成主管交代事項

製作美味餐點 親切服務顧客 餐廳運作的最佳幫手

【品牌介紹】: 使用新鮮食材，主打少油、少鹽、高蛋白 的健康餐盒，清爽少負擔！ 【在能量先生內場工作要幹麻？】 1.燙菜及肉品、備餐配菜包便當 2.收班清潔環境 3.協助外送 試用期間2週$195元，適用期後$200/hr起 具備汽車駕著，時薪另議。 【具備條件】： 條件不是具備而是打從心裡願意學習，您想學 MR. ENERGY就教您。 【上班時間】： 週一至五 晚班14:30、16:30、17:30至20:30（時數面議） 週日10:00-20:00（中間休息14:00-16:00） 排班依公司安排 【員工福利】： #提供免費員工餐 #不定期聚餐 歡迎喜愛低GI健康餐食，有服務熱忱夥伴加入 #長期 #短期至少3個月

【 MOS摩斯漢堡 關新店】 本職缺歡迎青少年.高中生.大學生.新鮮人.二度就業.退休夥伴，無經驗可！兼職可！ 💗想訓練自己反應速度、磨練工作經歷，只要你有興趣都歡迎加入！ 🙋‍♂️本職缺可以配合2年（或以上）者優先錄取，直接到現場填寫店舖履歷有機會立即面試 🍔本門市有徵「短期夥伴」，因準備入職資料的前置作業較長，最少需配合4～6個月才會錄取！避免浪費雙方時間，請求職者斟酌考慮！ ✅工作地點： 摩斯漢堡關新店 ➠近新莊車站走路5分鐘、騎車2分鐘 ➠公車站牌：日光燈站走路6分鐘 ✅工作內容：收銀服務、材料準備、漢堡製作、環境清潔、整貨理貨……及其他主管交辦事項。 ✅工作待遇： 時薪 195-240元 ➠定期檢核，依能力調整薪資 ➠22:00～06:00加發早夜津貼$45/時 ➠依政府「勞基法」調整基本薪資 ✅排班時間： 16:00-23:00 之間任選 ➠區間內排班4～8小時 ➠排班時間彈性、可配合課表、可面議 ✅員工福利： 1.勞，健保 | 勞退提撥 2.國定假日出勤加倍薪，夜班津貼+45元/hr 3.員工制服，會員卡 | 每日餐飲優惠，每月免費餐券 4.生日，端午，中秋禮金 | 旅遊補助 5.年度健康體檢

壽司店一切事務 櫃台，包裝 ，包壽司 ，後場 ，清潔.....等 店長交待事項

飲品調製、商品銷售、環境清潔、顧客服務應對、收銀點餐

⭕【兼職時薪】 起薪為$215元 符合全勤條件時薪加$10元 新人留任激勵獎金每小時$75元(符合規定者) 深夜出勤津貼每小時加$50元 考核調薪最高可加 45元 ⭕【福利制度】 ★每季一次考核調薪機會 ★享有特休累積 ★免費員工餐 ★三節福利、生日禮金、夜班出勤津貼 ★提供員工制服及工作鞋 ★年度健檢 ★勞保、健保，6％勞退提撥 ⭕【工作說明】 《內場》:餐點製作、食材備料、進貨盤點 《外場》:接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔 用最快速的速度提供美味的牛丼！ 用最有元氣的服務使顧客露出滿意的笑容！ ★開朗活潑有笑容 ★ＳＯＰ專業流程 ★無經驗可 ★提供完善職前教育訓練 ⭕【經營理念】 我們是日本第一的速食連鎖ZENSHO集團，我們的理念是"消滅世界的飢餓和貧困"，目標是成為全球第一的連鎖餐飲集團。 我們堅持使用安全及高品質的食材，當場現點現作提供美味可口的日本國民美食-牛丼/咖哩，並以舒適衛生的用餐環境、熱情用心的服務態度、平實親民的誠懇價格，強調食品安全，顧客安心。不論是單獨一人、與家人一起、朋友一起，皆可享受用餐的樂趣。

外場服務 收桌 環境整理 內場備料 煮粥 抓料 打包 櫃檯收銀

【工作內容】 1.內場備料、出餐。 2.無經驗可，願接受全新培訓。 3.🧡一顆真誠的心🧡 【薪資】 ★本薪195元起~221元。 ★若當月工時滿65小時以上，每小時另核發15元津貼，實領195+15至221+15元。 ★另有計時幹部職缺，等您來挑戰！😃😃 【公司福利】 ◆ 獎金 / 禮品類 1.年終獎金。 按當年度營業績效做為提撥依據，再依年資比例與工作表現計算核發，農曆年前發放。 2.推薦獎金。 3.三節禮金(春節、端午、中秋)。 4.春節初一至初三出勤獎金。 5.配合調度支援獎金。 6.不定期專案項目獎金。 7.員工小確幸禮品： 不定期發放公司新上市販售宅配商品或其他，如：季節商品(中秋月餅)、聯 名商品(XO醬乾拌麵、師園鹹酥雞、蝦皮誠實豆沙包、四大天丸)…等等。 ◆休閒類 1.年度春酒。 2.不定時聚餐活動。 ◆ 保險類 1.勞保。 2.健保。 3.勞工退休金提撥。 4.團保。 ◆ 制度類 1.彈性的給薪制度：優渥起薪、新進考核調薪、晉升調薪。 2.員工制服：內外場/主管級。 3.免費員工膳食。 4.員工消費八折折扣。 5.完整的教育訓練：新人基礎訓練、在職培訓、進階幹部培訓。 6.順暢的升遷管道： 依晉升考試辦法辦理，晉升機制透明、公平、公正、公開，一年二次晉升考核調薪,採員工自由報名參加，我的未來我做主。 7.體檢補助： 任職滿一年，次年即享有補助，檢查項目需符合供膳人員與一般勞工體格檢查。 8.員工外派住宿： 公司指定外派展店人員，由公司安排宿舍或核發住宿津貼。 ◆ 請 / 休假制度 1.排班與休假天數依勞基法規定辦理，採四周或八周變形工時排班制。 2.法定特休假。 ◆◆◆◆ 以上內容公司將視營運狀況與政府法令有權進行調整與變更!! ◆◆◆◆

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