早班，晚班人員

餐飲外場： ．負責為顧客帶位、安排座位、倒水。 ．桌邊為客人點餐、解決顧客提出之疑問。 ．進行簡易餐飲料理製作。 ．整理桌面、收拾碗盤與清理環境。 ．並負責結帳、收銀等工作。 ．負責擺盤、送餐、打包外帶服務。

學習煎台製作與櫃檯接待服務 協助打烊工作與融入團隊合作的默契

1.協助帶位 2.餐點介紹（說菜） 3.酒水介紹 4.餐酒搭配建議 5.送餐、收餐 6.環境清潔 7.拿出你最好的態度！

．將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑問，並給予餐點上的建議。 ．後續將顧客點餐訊息通知廚房做餐，或可進行簡易餐飲之料理。 ．於顧客用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 ．並負責結帳、收銀等工作。 ．準備不同餐點所需要的食材。 ．負責擺盤、打包外帶服務。

主要工作為便當販售，無需參與備料與製作餐點，需親切有笑容，收攤後用具洗滌與場地清潔！ 目前我們賣便當是輪值的方式： 12月輪值每週一跟二 1月份輪值每週五 2月份輪值每週三跟四 以此類推，每次基本3-3.5個小時的工作，「不是每天都上工」請注意一下🥹🥹🥹

尋找活潑不怕生 喜歡熱鬧 敢開口說英文，想把英文練好的同學 （客人以歐美人居多， 有基礎的英文聽說能力是必要的喔） 💡工作內容： 幫忙帶位做介紹 維持客人桌面整潔 須活潑大方健談不怕生 能與客人互動，製造歡樂氣氛🥳 💡工作時段： 週二到週日 晚班: 18:00-03:00 排班至少配合3小時 💡薪資：時薪200起跳 （小費可以自己收） 積極熱情負責者，加薪可談！ 🎈員工福利🎈 ✅可享上班當日額外小費 ✅週週排班彈性自由 ✅免費員工餐 ⚠️一週至少排一天 排班至少配合三小時 ⚠️長短期皆可配合 ☝P.S 上班期間其實很自由 不用太有壓力 期間不禁煙酒飲食 🍝🧃🚬 歡愉上班氛圍時間過很快 邊玩邊上班的感覺😋

櫃檯招呼,點餐,吧台調製飲品,包裝,收銀結帳

要會炸台、滷台，肯吃苦耐勞，會現炒可獨立作業

【品牌介紹】 宮武讃岐烏龍麵 承襲日本『正宗香川讃岐烏龍麵』 首創自助式點餐型態，採開放式廚房設計 從製麵、煮麵、冰鎮到擺盤，安心透明的烹調過程一覽無遺 為了提供最佳狀態的麵條堅持毎日清晨職人親手揉製麵糰 堅持現點、現做，提供最美味狀態的本場香川讃岐烏龍麵予顧客享用 【工作內容】 喜愛與人互動的朋友&夢想成為小當家的朋友 歡迎來此發揮所長 -說明餐點、協助點餐、收銀及結帳 -外送平台系統操作 -食材處理、餐點製作、環境清潔 -主管交辦事項 【排班制度】 09:00-22:30彈性排班 -可配合排班至少4小時 【福利制度】 ◆ 獎金類 三節禮品 銀行薪轉戶優惠每月10次交易免手續費 享跨品牌員工折扣 -(KUA`AINA夏威夷漢堡、信本家美食俱樂部旗下品牌) 年終獎金(視當年度營業目標) 歡迎呼朋引伴加入 提供獎金3,000~6,000元 ◆ 制度類 僱主意外責任險 *投保防疫險(產險公司已停售) 提供員工餐 提供上班所需裝備(頭巾、帽子、上衣、圍裙) -離職請歸還 【升遷$薪資制度】 OJT(On the Job Training)在職訓練 -依個人學習進度安排教育 *到職三個月後進行工作站區考核，依據考核結果調整薪資* 提供實習生機會 提供轉正升遷機會 【徵徵徵徵】 徵 在學生 徵 外籍生 徵 二度就業 徵 所有有意願加入的朋友 ★歡迎加入信本大家庭~發揮您的所長★

門市收銀、飲料製作咖啡調理、商品銷售、外場服務

1.性別不拘，無經驗可。 2.餐廳現場服務及場地整理、Setting。 3.上菜.收盤.桌邊服務。 4.主管交辦事宜。 5.喜宴服務 5.包廂服務 6.小吃服務 7.主桌服務

餐飲外場： ．負責為顧客帶位、安排座位、倒水。 ．將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑問，並給予餐點上的建議。 ．後續將顧客點餐訊息通知廚房做餐，或可進行簡易餐飲之料理，如：烤土司或調配飲料等。 ．於顧客用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 ．並負責結帳、收銀等工作。 餐飲內場： ．擔任廚師的助手，處理烹飪前與烹飪中之準備工作與其他餐廳相關事務。 ．負責洗、剝、削、切各種食材。 ．負責清理工作環境、設備和餐具。 ．準備不同餐點所需要的食材。 ．協助測量食材的容量與重量。 ．負責擺盤、打包外帶服務。

工作時數(歡迎二度就業): 每月排班最低工作時數須符合至40小時 當月時數達120小時(時薪調整5-10元) 【計時&時薪人員福利制度】 1.勞保、健保、勞工退休金提撥、員工團體保險。 2.每月業績達成獎金（依貢獻時薪計算）。 3.國定假日雙倍薪資。 4.每月達48小時排班給予500元交通津貼。 5.假日出勤津貼：每小時加薪10元。 6.享免費員工餐食。 7.介紹獎金。 餐飲外場： ．負責為顧客帶位、安排座位、倒水。 ．將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑問，並給予餐點上的建議。 ．後續將顧客點餐訊息通知廚房做餐，或可進行簡易餐飲之料理，如：調配飲料等。 ．於顧客用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 ．並負責結帳、收銀等工作。 餐飲內場： ．負責洗、剝、削、切各種食材。 ．負責清理工作環境、設備和餐具。 ．準備不同餐點所需要的食材。 ．協助測量食材的容量與重量。 ．負責擺盤、打包外帶服務。 【品牌介紹】 為日本最大服飾餐飲選貨集團BAYCREW'S GROUP旗下品牌，引進台灣服飾品牌-JOURNAL STANDARD、JOURNAL STANDARD relume、B.C STOCK；餐飲品牌-J.S. FOODIES TOKYO、FLIPPER'S等。 *J.S. FOODIES TOKYO https://www.facebook.com/jsfoodiestw https://www.instagram.com/jsfoodies_tw/ J.S. FOODIES TOKYO是由來自日本的JOURNAL STANDARD團隊，透過飲食文化、穿衣哲學與品味居家等整體連貫的生活形態提案，所推出的“風格選食餐飲店”。 歡迎擁有服務熱忱的你/妳，一同加入我們的工作行列！

1.親切的服務與接待顧客 2.為客人介紹餐點、點菜、出餐 3.櫃台服務，收銀、結帳 4.門市環境清潔維護及餐點 ＊若有意願學習製作各項餐點，薪資可再提升 ＊若有優先安排門市地點，可於面試時跟我們說喔~ #加分條件# *活潑外向，樂於與人互動，熱忱無限

外場服務內容： 1.帶位，送餐，收桌，整理桌面與自助吧，環境整潔 2學習開班事務內容與收班結帳與環境整潔 3達成主管交代事項 積極溝通內外場調配事務 內場服務內容： 1清洗碗盤器具與歸位 2學習備料、烹煮醬湯，煎台、油炸⋯等出餐作業。 3積極學習庫存控管

〔工作內容/工作時段﹞ 。依據訓練標準程序製作餐點；櫃台/外送服務(公司提供外送車、門市環境清潔維護 。可於各班別中任選4-6小時彈性排班 ﹝薪資福利﹞ ★ 基本時薪：$183 "起" ★ 津貼福利 ◆ 外送津貼$10元/14元/趟 ◆ 考核：每通過一站別考核即可為自己加薪($2/時 ◆ 值班津貼：每小時40元(晉升幹部後 ◆ 健檢：任職滿一年起，公司提供年度健檢照顧你的健康 ◆ 保險：除勞、健、勞退外，公司更為你投保團保維護你的安全 ◆ 員工用餐折扣：每月任職滿50小時，即享有乙次員工折扣優惠85折簡訊，除了自用也能分享給親友共享唷 ◆ 生日/節慶禮卷： 你生日我慶祝，生日當月我們提供你品牌禮卷 讓生日更有溫度 你過節我共歡，重要節慶我們提供你福利禮券 好好與家人歡慶 你旅遊我贊助，每年職福會提供你旅遊津貼 好好享受幸福人生 ◎ 詳細工作時間於面試時告知

餐飲外場： ．負責為顧客帶位、安排座位、倒水。 ．將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑問，並給予餐點上的建議。 ．後續將顧客點餐訊息通知廚房做餐，或可進行簡易餐飲之料理，如：烤土司或調配飲料等。 ．於顧客用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 ．並負責結帳、收銀等工作。 餐飲內場： ．擔任廚師的助手，處理烹飪前與烹飪中之準備工作與其他餐廳相關事務。 ．負責洗、剝、削、切各種食材。 ．負責清理工作環境、設備和餐具。 ．準備不同餐點所需要的食材。 ．協助測量食材的容量與重量。 ．負責擺盤、打包外帶服務。

【服務】 ①點餐、回答餐飲相關問題 ②提供餐點 ③通知廚房做餐及送餐 【內場】 ①餐點製作 ②食材準備 ③環境清潔 - 皆有經驗豐富前輩帶領著，即使無工作經驗也能安心工作- 【福利獎金】 勞健保/加班費/三節獎金/員工購物優惠/良好升遷制度/提供員工制服 【工作時段】 早班、晚班、假日班（#長期）

✔️外場兼職服務員 【工作內容】 1、熱情招呼顧客，提供真心為你專業的服務精神。 2、積極瞭解顧客需求，並提供即時的服務。 3、用心的認識餐廳品牌，介紹餐點的同時也能善於銷售。 4、吧台人員需要製作甜點&飲料🥤🍮 5、菜口人員需要瞭解菜色內容、佐餐餐具🍴 🔴工作時數多、努力賺錢 🟢夥伴一同成長 🟠主管認真用心 🟡集團福利多➡️新人津貼、生日禮金、三節禮物 🔵配合勞基法一例一休、勞健保

【品牌介紹】 KUA `AINA夏威夷漢堡 「KUA `AINA」誕生於夏威夷歐胡島的鄉村小鎮哈雷瓦 採用100%高級牛肉漢堡排，透過火山熔岩燒烤，搭配新鮮蔬菜製成 【工作內容】 歡迎來此發揮所長 說明餐點、協助點餐、收銀及結帳 食材處理、餐點製作、環境清潔 主管交辦事項 【排班制度】 08:00-23:00彈性排班 可配合排班至少4小時 【福利制度】 ◆ 獎金類 就業激勵獎金800元（到職滿三個月，平均排班80小時以上，出勤符合要求） 三節禮品 銀行薪轉戶優惠每月10次交易免手續費 享跨品牌員工折扣 年終獎金（視當年度營業目標） 歡迎呼朋引伴加入，提供獎金3,000~6,000元 ◆ 制度類 僱主意外責任險 提供員工餐 提供上班所需裝備（頭巾、帽子、上衣、圍裙） 離職請歸還 【升遷$薪資制度】 OJT(On the Job Training)在職訓練 依個人學習進度安排教育 到職三個月後進行工作站區考核，依據考核結果調整薪資 提供實習生機會 提供轉正升遷機會 【徵徵徵徵】 徵 在學生 徵 二度就業 徵 所有有意願加入的朋友 歡迎加入信本大家庭~發揮您的所長