森元國際行銷有限公司
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高雄市三民區十全一路1號
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當日linepay
工作日期:2025/05/15
晚班:16:00~17:30
#臨時工 #短期打工
5人
推薦職缺 (9)
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👍 徵國小、國中自然、理化、生物、地科輔導老師
17小時前時薪$200 ~ $220高雄市三民區
.大學在校生或大學畢業生,理工科技相關科系。 .對國中理化、生物、地科感興趣、有耐心、能關心學生、確保學生有學懂,無教學經驗可。 .輔導老師要能熟習國中的理化、生物、地科教材,解答國中相關理化、生物、地科觀念建立、解答不懂的問題,讓學生能了解。 .老師要能事先備課,了解學生目前課綱學習的內容、教材,並且用學生能理解的講解方式,解說給學生聽。 .教學評量審核 .學生學習成果評估及紀錄 .維持教室內環境整潔 .老師要能有耐心的講解題目的理化、生物、地科觀念和解題內容給學生了解。如果學生聽不懂,要能用學生聽得懂的方式,再講解一次,確保學生有懂。 .我們堅持的是用愛心、耐心和關心來教導每一位學生。我們知道教學過程可能會遇到挑戰,有時學生可能不太容易理解新概念。但看到學生進步和成功的時刻,我們都會感到無比的滿足和喜悅。在這裡教學上課,我們堅持學生要學懂、學會。 .補習班會準備教材、補充資料,補習班準備的教材,均附有解答。 .授課老師要有能力解答國中自然、理化、地科相關程度的問題,面試需要接受國中自然、理化、生物、地科相關測試。 .徵求寒暑假,住高雄,能授課的老師。
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早上路口發單人員(靜宜店)
1週前時薪$200台中市沙鹿區
沙鹿地區路口,梧棲加工區路口定點發單,或是特定區域、建築物或特定醫院拜訪發單,一週工作約3-4天,每日約1.5-2小時
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關西 鮮五丼 晚班工讀(兼職可)
2週前時薪$200新竹縣關西鎮
.外場 結帳、收銀、配餐等工作 .內場 餐點製作、打烊器具清洗 三商餐飲旗下品牌,就業有保障! 《兼職人員》 ①時薪:200元 ②國定假日:雙薪 ③享有免費員工餐 ④週排班表,彈性排班 ⑤特休代金 ⑥勞健保、勞退、團保:依法規定投保、提撥 ⑦薪資發放日:每月5日匯款(薪轉銀行:中國信託,遇到假日提前領薪水) ⑧生日餐券 ⑨尾牙活動 《工作資訊》 工作地點:新竹縣關西鎮東安里11鄰上三屯14號(關西服務區) 工作內容:內、外場服務人員
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三民區|幼兒園舞蹈肢體開發律動-助教
1月前時薪$200高雄市鼓山區
1.幼兒園舞蹈老師助教 2.需相關舞蹈藝術科系 3.課程為律動肢體開發 (非MV、街舞) 三民區
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幼兒園大班+學齡前
6天前時薪$400 ~ $500高雄市小港區
一位幼兒園小班英文單字及對話,希望是以陪玩及半讀模式進行,還有一位學齡前妹妹一起上課主要以英文字母熟悉為主
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漢堡王南紡店『晚班兼職』
1月前時薪$192 ~ $207台南市東區
【🍔工作內容】 1.外場作業:環境整潔/櫃台收銀/顧客服務/組合餐點 2.內場作業:食品安全/材料準備/漢堡製作 ------- 【🍔排班時段】 晚班時段: 早班:1030-1530(不休息) 平日晚班17/18-22(不休息) 假日兩段班 11-21/12-22(休息1.5-2小時) ------- 【🍔薪資待遇】 時薪192-217 ------- 【🍔福利制度】 ◎勞、健保 ◎員工團保&職災保險 ◎勞退 ◎高額介紹獎金 ◎不定期員工聚餐 ◎提供漢堡王制服 除了有透明升遷管道🔥🔥 還有免費員工餐讓你吃飽飽!!! 歡迎有熱情具備領導能力的你來當夥伴~~ -------
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早班人員
1月前時薪$190 ~ $200高雄市大寮區
負責點單人員,專門泡茶人員,負責外送人員,廚房煮茶人員。
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救生員(白天班、假日)/新竹(竹蓮校)
1月前時薪$220 ~ $250新竹市東區
1.水上活動場所之秩序與安全檢查,預防水上意外事件的發生 2.維護游泳池的秩序與安全 3.管理、清潔與維護游泳池環境 4.救援意外事故 5.行政事務
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岡山區|幼兒園課後-律動舞蹈老師
1月前時薪$200 ~ $800高雄市岡山區
*長期配合* ⠀⠀ [ 課程時間 ] ⠀⠀ 每週一 16:00-17:00 每週四 16:00-17:00 ⠀⠀ ⠀⠀ [ 職務內容 ] ⠀⠀ 1.幼兒園課後才藝-律動課程 2.需相關科系 3.須經過內部教育訓練 ⠀⠀ ⠀⠀ [ 如果你有這些會更加分 ] ⠀⠀ 1.喜愛與小孩接觸、有耐心 2.親和力、善與家長溝通 3.細心、主動積極學習、認真負責 4.舞蹈相關科系為佳 ⠀⠀ [ 工作時間、地點 ] ⠀⠀ 1.楠梓區幼兒園 2.課程師資費用-面談安排 ⠀⠀ ⠀⠀ –––– 面試時間與說明 –––– ⠀⠀ 1.電話初步了解,請留意手機來電或郵件訊息 2.聯合面試時間預設每月第三週的星期四 3.聯合面試地點於鼓山區 ⠀⠀ ⠀⠀ [ 職缺面試流程 ] ⠀⠀ ・階段一:收到您的履歷後,會由專人過濾並電話聯繫安排第一次應徵者聯合面試 (由主管多對一面談) ⠀⠀ ・階段二:初試過關者得參與第二次面試(公司軟硬體之介紹) ⠀⠀ ・階段三:雙方二次面試達成共識後,展開一對一工作配合面試 (確定工作需求及如何合作等……) ⠀⠀ ・階段四:簽訂合約後展開通識教育及現場實際作業等……