牙醫助理

外場： ．負責為顧客帶位、安排座位、簡易桌邊服務、現場用餐品質維護 ．將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑問，並給予餐點上的建議；餐後詢問顧客用餐感受。 ．於顧客用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 ．並負責結帳、收銀等工作。 👍薪資會隨著學習進度增加

3.後續將顧客點餐訊息通知廚房做餐，或可進行簡易餐飲之料理，如：調配飲料等。 4.於顧客用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 廚師 二廚 做小菜 烤肉烤物

• 義大利麵炒台作業 • 牛排與排餐煎製作業 • 食材備料與庫存管理 • 維持廚房環境整潔與食安標準 • 配合廚房出餐流程與團隊合作 ⸻ 應徵條件 ✅ 具餐飲內場工作經驗 ✅ 具炒台經驗 ✅ 具排餐或牛排煎製經驗 ✅ 能獨立作業者優先錄取 ✅ 具責任感、配合度佳 能獨立操作炒台者，薪資可依能力面議調整。

協助櫃檯行政事務，如影印、整理資料等，接洽及回覆家長問題。

協助醫師看診，清潔消毒器械，患者衛教，歡迎無經驗者

協助輔導國小、國中自然理化單科之課業及課程內容

職位描述： 負責執行長工作行程隻規劃安排，並隨行陪同，協助公司找到工作夥伴，幫助商家更精準的找到自己的消費者，獲得更大的市場和機會，實現【沒有難賣的優價毫無，讓美好生活觸手可得】的使命 C端用戶 B端用戶 線上活動 客服 一、主要工作內容 具體工作包含： （1）協助對外之溝通，客戶對接相關事宜，不僅限於經銷商與業主之間的內容回覆，對應項目相關回覆，幫助客戶回覆meta訊息等。建立與維護客戶關係。 （2）追蹤佈達之任務，確認日常排程時間對接，協助各項業務推展，並與跨部門溝通、協調，完成各項任務。 （4）協助各項業務推展，並與跨部門溝通、協調，完成各項任務。與業主品牌方進行洽談合作與簽約，跟進線上流程 ；，為品牌方提供整合行銷方案；不僅限於 合約提供 案例提供 （5）負責招聘相關工作 （6）熟練運用辦公軟體，包括文書處理、表格製作、日程管理等。 （7）社群媒體經營 二、協助客戶品牌meta廣告回覆 （1）與品牌業主保持緊密溝通，協助對應品牌方在meta廣告中客人的問題及售後問題 （2）針對用戶的售後投訴，即時安撫情緒，提供解決方案或引導粉絲聯繫品牌官方客服或負責人 （3）紀錄並反饋對應品牌方的用戶常見售後問題，幫助品牌優化產品和服務 （4）針對用戶的問題，不僅限於表揚，建議或建議，給予積極回應，增強用戶的信任度及忠臣度 三、品牌客戶端對接 （1）整合行銷業務不僅限於代操自媒體帳號/廣告業務等，收集客戶的資訊、提供客戶諮詢服務。 （2）負責合約報價、服務說明及簽定合約，並處理帳款回收相關事宜 （3）維護客戶關係，處理客戶問題和投訴。 （4）具專案企劃、簡報、提案能力與經驗。 加分項： 三年以上業務經驗，廣告及行銷領域尤佳。 四、情緒管理及溝通技巧 （1）面對用戶的負面情緒或投訴，保持冷靜，耐心，運用恰當的溝通技巧進行安撫和引導 （2）在回覆用戶時，保持友好，親切的語氣，避免引發不必要的爭議 （3）即時處理品牌方及用戶問題與投訴，跟進問題並解決，提高品牌方與消費者滿意度， 五、數據機率有反饋 （1）定期整理用戶常見問題，投訴和建議，形成報告反饋給主管及品牌方，幫助優化內容和產品，分析粉絲的反饋趨勢，提出改進建議 六、招聘與溝通 （1）負責人力招募甄選及面談安排(履歷篩選、信件邀約、電話邀約、電話面試、面試安排)。 （2）多元招募管道開發，並對現有管道進行日常維護。 （3）人事資料維護。 （4）新進夥伴關懷、離職面談。 （5）隨組織發展，規劃與執行各項專案。 （6）其他主管交辦事項。 （7）人才招募, 考勤管理, 薪資核算, 員工關係及福利等人力資源各功能執行與優化。 （8）人力資源行政作業、協助其他行政庶務及公司內部員工活動支援。具備良好的溝通協調能力，能夠與各部門有效溝通，協調解決人力資源管理中的問題 七、團隊協作 （1）協助團隊企劃和執行對應品牌方的各類行銷活動，包括但限於，節日促銷活動/超級品牌日等ip活動 （2）與內部團隊（如行業/設計/編劇/剪輯等）緊密合作，負責活動或具體落地執行信息梳理及下發，確保活動或是項目順利推進和落地，跟蹤對應項目活動進展，即時反饋項目中出現的問題，並提出改進建議； （3）參與對應項目的相關數據收集，整理與分析，為項目提出評估與支持； 八、職位要求 1、無學歷或相關經驗要求；有基本自媒體相關知識，有短影音內容行銷經驗為加分項 2、具備較強的學習能力和抗壓能力及銷售能力，情緒穩定，有個性，思維敏捷，聰明靈活不機械，可處理複雜的客訴及應對C端用戶的各類情緒問題，具備良好的應變能力，談判能力，客情維護能力，能夠快速處理突發情況，避免事態擴大。 3、細緻認真，溝通協作能力強，講話表達清晰簡潔，高度工作責任心，具備策略發想，思考邏輯清晰，對數字及行銷市場具有敏銳度，能夠高效的與不同部門協作工作。 九、人格特質 喜歡接受挑戰、喜歡發現問題並具備解決問題的執行力。具邏輯性獨立思考能力，溝通自學表達能力強，高情商，企圖心強，有目標感 充滿對人的熱情，願意聆聽、分享、溝通，並能以創造組織與同仁之間的雙贏為目標。 能夠有效地管理時間，主動積極，需具備責任感、理解能力、邏輯性和抗壓性。確保有效率的完成工作。 懂得察言觀色，並且舉止得宜。 有良好的道德標準和保密意識。 十、【額外加分條件】 新媒體使用者，熟悉各樣媒體工具。具新媒體產業相關背景 有編劇剪輯拍攝興趣優先 具備汽車駕照，並有一年以上駕駛經驗。 曾有「特助」或「秘書」經驗一年以上尤佳 十一、【額外加分條件】 1.達成招募KPI者，或協助品牌方售出商品，另發放招募獎金。

·餐飲內場： ·負責洗、剝、削、切各種食材。 ·負責清理工作環境、設備和餐具。準備不同餐點所 需要的食材。 ·協助測量食材的容量與重量。 ·負責擺盤、打包外帶服務。

協助輔導國小、國中數學單科之課業及課程內容

門診時段： 週一至週六晚上6:30-21:30 協助醫師招呼患者 環境清潔 以及其他交辦事項 排班制，週末輪休 工作需走動、協助患者包紮 短期請勿應徵 試用期滿享 三節禮金、生日禮金、業績獎金

★薪資福利：晚班時薪250元、早班時薪220元★ ＞＞通過職能考核時薪+5~10元 ★計時人員享有福利： 1. 配合排班，每月再加發「全勤獎金800元」 2. 定期聚餐、生日餐卷、春酒、除夕休假、國內旅遊、中秋禮盒、用餐折扣等 【外場工作說明】顧客服務、外場營運、接待引導、環境維護 【內場工作說明】食材處理、餐點製作、食材保存、環境維護 ▲上班時間(可於面試時面談調整) 早班: 1100-1700、0900-1500 晚班: 1800-2400 【應徵方式】 1.請先投遞履歷，如通過審核，人資部將通知安排面試。 2.若您接獲面試通知，請下載履歷表填妥後，攜帶履歷前來面試。 履歷下載連結網址:https://reurl.cc/grA9vp

餐點製作、準備材料、招呼客人、環境清潔、收銀、包製鍋貼水餃

外場： 1.負責替客人帶位、出菜、桌邊服務 。 2.工作區域的環境整理與清潔。 3.創造顧客美好回憶。 內場： 1.依照標準作業流程準備於營業時間內的點菜或訂位所需菜餚。 2.依照配菜員及其他內場管理人員指示工作以及給予其他內場人員協助 。 3.協助廚房內場備料、烹調、出餐等工作。 4.維持環境清潔與整潔。 排班彈性，兼顧學業與工作 自主規劃個人休假，做自己時間的主人

我們是Smohouse思默好時主題咖啡館，有舒適的環境、合理的薪資、友善的同仁，歡迎你一同加入！ 1.處理吧台事務（結帳、帶位、沖煮飲品等） 2.處理廚房事務（料理簡易的餐點、備料、洗碗等）。 3.處理外場事務（清潔工作、收拾碗盤、清潔桌面等）。 4.協助店面其他業務（場地租借、包裝商品等）。 5.能配合平假日、日班晚班者佳。 6.有吧台咖啡機操作經驗者佳（至少會拉花）。 7.會有資深同仁協助教育訓練，態度認真肯努力學習最重要。 8.正常上班時間為09:30-17:30，偶爾會值晚班到22:00。

廚房備料、 門市清潔、 飲品調製、 外送服務、 門市及外送客服服務及飲品介紹。 試用期196/H 考核過205/H，約一個半月可以完成✅ 考核內容為飲品比例及門市常見SOP 會依政府最低薪資調升。 本店自備外送車，不會騎到個人的車 具團體保險 只做暑期或者學生暑期不在台中請勿打擾

應徵人員：晚班計時 薪資：時薪210-250 福利：勞.健保.勞退、特休代金、工作績效獎金、免費員工飲品 對餐飲服務有高度熱忱，能接受訓練及工作挑戰、具團隊精神 活潑親切，喜歡服務顧客，能配合輪班 月休八天，定期健檢 需要長期的喔 有問題都可以私訊聊聊哦

⏰上班時間⏰ 早班：10:45~14:15 晚班：17:30~21:00 假日班：11:30~14:30；17:00~21:00 (上、下班時間視各分店營運狀況排定) 💰薪資福利💰 單崗位考核通過: 等級3(平日) +3元 / 小時 等級4(假日) +7元 / 小時 全崗位通過最高 +40元 / 小時 👨‍🍳工作崗位👩‍🍳 走餐：餐點收送、餐點品項說明、相關器具清潔及聯繫內外場之工作。 區員：客戶關係維護、桌邊服務、簡易設備操作、餐點收送與清理環境。 領檯：接待、帶位、訂位安排及各崗位支援。 櫃台：結帳、收銀及各崗位支援之工作。 🧧職缺福利🧧 員工餐 享勞健保、團保 彈性排班 親友用餐優惠 國定假日時薪雙倍

1、櫃台收銀週邊業務 2、商品進貨驗收上架 3、賣場清潔貨架維護 4、即期品下架 5、日校生可依課表調整上班時間

負責結帳、收銀等工作。 ．負責清理工作環境、設備和餐具。 ．準備不同餐點所需要的食材。

【工作內容】 門市現場工作(包括冰淇淋製作、現場服務及門市清潔工作。) 【上班時數】 彈性排班，可配合學生課後時段需求 1.每週最少配合排班20小時，依各門市營業需求進行排班工時規劃。 2.國定假日及例假日需能配合上班。 【培訓規劃】 我們透過每個階段的學習訓練，來創造顧客無與倫比的冰淇淋體驗 1.新進學習訓練(教室課程/實作課程訓練) 2.晉升訓練(時薪娛樂經理培訓課程) 【福利】 我們會依公司的經營成果，規劃員工福利讓夥伴和公司一起成長 1.保險制度：勞保、健保、團保(意外險)、職災保險、退休金提撥6% 2.休假制度：特休假、育嬰假、陪產假、家庭照顧假、生理假等等 3.健康相關：年度員工健檢(不含新進人員體檢) 4.其他：上班免費享用冰淇淋、員工折扣、生日福利、三節禮金(品)、福委會福利